Ingeniería Industrial

DETALLES DE CARRERA

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  • Título a otorgar:

    Ingeniero(a) Industrial

  • Duración: 5 Años
  • N° de asignaturas: 44
  • Ciclos: 10 Ciclos
  • Modalidad: A distancia
  • N° Unidades valorativas: 176 UV
Cuota: $85.00 (6 cuotas por ciclo)

Nota: Pago por trámite de nuevo ingreso $15.00. No hay más pagos adicionales como: matrícula, laboratorios o servicios académicos.

Perfil de egreso:

El Ingeniero Industrial graduado de la Universidad Don Bosco es el profesional que diseña, implementa, administra, mejora, y optimiza los sistemas productivos de bienes y/o servicios gestionando los recursos humanos, tecnológicos y financieros.

Además, el ingeniero industrial de la Universidad Don Bosco, se integra al trabajo de equipos multidisciplinarios, actualizándose permanentemente y desenvolviéndose con actitud emprendedora, mostrando valores éticos en su relación con las personas y con el medio ambiente, con vocación de servicio a la sociedad a partir del carisma salesiano, contribuyendo al progreso social y económico del país.

Competencias:

  • Diseña los diferentes procesos y sistemas de trabajo en manufactura y servicios tomando decisiones financieras-sociales para su optimización según las condiciones propias de la organización, actividad económica y requerimientos del mercado.
  • Gestiona los sistemas de la calidad, salud ocupacional y medio ambiente que busca la optimización de los recursos con los que cuentan las organizaciones.
  • Gestiona la eficiencia con que se implementan y desarrollan los procesos de manufactura y servicios de acuerdo con los requerimientos del mercado y las metas, necesidades, finanzas de la organización.
  • Gestión de la cadena de suministros desde la planeación de la compra de bienes y/o servicios, la entrega a su consumidor o destino final, controlando y evaluando los flujos transaccionales y de información aplicados a los proveedores, clientes y otras entidades.

Requisitos especiales de egreso:

  • La Universidad Don Bosco, consciente de la importancia de dominar una segunda lengua para el éxito profesional, ha establecido como requisito de graduación el "dominio avanzado de un segundo idioma" (Inglés, Francés, Alemán, Italiano y Portugués). Para alumnos extranjeros se exigirá un segundo idioma que no sea el español.

Áreas de formación:

Desarrollo humano (DH): Se manifiesta en un saber actuar en coherencia consigo mismo, con los demás, con su sociedad y con lo trascendente poniendo en práctica los principios de la dignidad de la persona humana, el pensamiento social cristiano y la eticidad de su profesión.

Gestión de Procesos de Manufactura y Servicios (GPM): Se manifiesta en que mantiene una actuación coherente con el análisis y diseño de procesos y/o servicios, incluyendo la planificación, ejecución, control y mejora de las operaciones mediante una gestión eficiente de los recursos involucrados.

Gestión Empresarial (GE): Se caracteriza en que mantiene un equilibrio entre la gestión de recursos involucrados haciendo énfasis en potenciar el desarrollo del recurso humano.

Gestión de Sistemas Integrados (GSI): Comprende el diseño, desarrollo y gestión de los sistemas de la calidad, salud ocupacional y medio ambiente que busca la optimización de los recursos con los que cuentan las organizaciones; logrando con ello la integración de los sistemas.

Logística (LO): Se manifiesta en la eficiente gestión de la cadena de suministros desde la planeación de la compra de bienes y/o servicios, hasta la entrega a su consumidor o destino final, controlando para ello los flujos transaccionales y de información los cuales son aplicados a los proveedores en general, clientes y otras entidades y variables no controlables que se involucran dentro de la cadena.

Ventajas diferenciadoras de la carrera:

  • Profesores capacitados para educación a distancia.
  • Programa de estudio diseñado acorde a las demandas y necesidades del ámbito empresarial.
  • Experiencia de 25 años en la preparación de profesionales calificados.
  • Carrera con gran empleabilidad debido a las competencias adquiridas durante el desarrollo de la carrera.
  • Conocimiento y aplicación de múltiples herramientas para resolver problemas Administrativos de todo tipo de empresas.
  • Desarrollo de competencias para crear, organizar, dirigir y hacer prosperar una empresa.

Áreas laborales:

  • Analista de Tiempos y Movimientos
  • Gerente de Planificación y Desarrollo
  • Gerente de Proyectos
  • Gerente de producción
  • Supervisor de planta de producción
  • Gerente de Sistemas integrados
  • Gerente de Investigación y desarrollo de productos
  • Gerente de Logística
  • Gerente de Mantenimiento Industrial
  • Gerente de Operaciones
  • Consultor Empresarial

Plan de estudio (2024):

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